Przejdź do treści

Święta i dni wolne od pracy w Holandii w 2027 roku. Tak możesz zaplanować urlop, żeby odpoczywać znacznie dłużej

12/11/2026 11:42 - AKTUALIZACJA 12/11/2026 11:42
Dni wolne od pracy w Holandii w 2027

Dni wolne od pracy w Holandii w 2027 roku mogą przynieść pracownikom kilka doskonałych okazji do przedłużenia weekendów i zaplanowania dłuższego odpoczynku. Wystarczy odpowiednio wykorzystać kalendarz świąt, aby dzięki zaledwie kilku dniom urlopu zyskać nawet kilkanaście dni wolnego. Szczególnie korzystnie zapowiadają się wiosenne miesiące, kiedy przypadają najważniejsze holenderskie święta. Są jednak również mniej korzystne terminy, które mogą rozczarować osoby liczące na dodatkowy odpoczynek. Oto, kiedy wypadają święta w Holandii w 2027 roku i jak najlepiej zaplanować urlop.

Dni wolne od pracy w Holandii w 2027

Dni wolne od pracy w Holandii w 2027 roku. Oficjalny kalendarz świąt

Holenderski rząd opublikował oficjalny wykaz świąt na 2027 rok. W kalendarzu znalazły się zarówno święta religijne, jak i państwowe. Nie wszystkie oznaczają jednak automatycznie dzień wolny od pracy. Zgodnie z informacjami opublikowanymi przez oficjalny portal rządu Holandii, daty świąt przedstawiają się następująco:

DataŚwiętoDzień tygodnia
1 styczniaNowy RokPiątek
26 marcaWielki PiątekPiątek
28 marcaWielkanocNiedziela
29 marcaPoniedziałek WielkanocnyPoniedziałek
27 kwietniaDzień KrólaWtorek
5 majaDzień WyzwoleniaŚroda
6 majaWniebowstąpienie PańskieCzwartek
16 majaZielone ŚwiątkiNiedziela
17 majaDrugi dzień Zielonych ŚwiątekPoniedziałek
25 grudniaBoże NarodzenieSobota
26 grudniaDrugi dzień Bożego NarodzeniaNiedziela

Długie weekendy w Holandii w 2027 roku. Wystarczy jeden dzień urlopu

Rok 2027 będzie szczególnie korzystny dla osób, które potrafią odpowiednio połączyć święta z weekendami. W kilku przypadkach wystarczy wykorzystać jeden dzień urlopu, aby odpoczywać przez cztery dni z rzędu.

4 dni wolnego Dzień Króla — 24–27 kwietnia

Dzień Króla przypada we wtorek, 27 kwietnia. Wystarczy wziąć wolny poniedziałek, 26 kwietnia, aby uzyskać czterodniowy weekend.

4 dni wolnego Wniebowstąpienie Pańskie — 6–9 maja

Święto wypada w czwartek, 6 maja. Jeden dzień urlopu w piątek, 7 maja, pozwoli przedłużyć odpoczynek do niedzieli.

3 dni wolnego Nowy Rok — 1–3 stycznia

Ponieważ 1 stycznia przypada w piątek, pracownicy mający ten dzień wolny mogą rozpocząć rok trzydniowym weekendem bez dodatkowego urlopu.

3 dni wolnego Wielkanoc — 27–29 marca

Poniedziałek Wielkanocny przypada 29 marca, co umożliwia trzydniowy odpoczynek. Osoby mające wolny również Wielki Piątek mogą liczyć na cztery dni.

3 dni wolnego Zielone Świątki — 15–17 maja

Drugi dzień Zielonych Świątek przypada w poniedziałek, dzięki czemu wiele osób może skorzystać z trzydniowego weekendu.

Wszystkie te możliwości dotyczą osób pracujących standardowo od poniedziałku do piątku, którym przysługuje wolne w dane święto.

Nawet 11 dni odpoczynku przy wykorzystaniu tylko 5 dni urlopu

Jedna z najciekawszych możliwości pojawia się na przełomie kwietnia i maja. Pracownicy, którzy mają wolne w Dzień Króla i Wniebowstąpienie Pańskie, mogą zaplanować urlop od 26 kwietnia do 7 maja. W tym okresie wystarczy wykorzystać osiem dni urlopu, aby uzyskać 16 kolejnych dni odpoczynku — od soboty 24 kwietnia do niedzieli 9 maja.
Przeczytaj także: Dni wolne od szkoły w Holandii w roku szkolnym 2026/2027. Wszystkie terminy ferii i wakacji według regionów

Jeszcze korzystniej będzie w przypadku pracowników, którym zgodnie z układem zbiorowym pracy przysługuje również wolne 5 maja, czyli w Dzień Wyzwolenia. Wówczas wystarczy siedem dni urlopu. Niestety, w wielu branżach Dzień Wyzwolenia jest dodatkowym płatnym dniem wolnym tylko raz na pięć lat, a kolejnym takim rokiem będzie 2030.

Boże Narodzenie w 2027 roku rozczaruje wielu pracowników

Znacznie mniej korzystnie przedstawia się kalendarz świąt pod koniec 2027 roku. Pierwszy dzień Bożego Narodzenia, 25 grudnia, przypada w sobotę, natomiast drugi dzień świąt, 26 grudnia, w niedzielę. Dla osób pracujących od poniedziałku do piątku oznacza to, że święta nie przyniosą dodatkowego dnia odpoczynku w tygodniu.

Czy wszystkie święta w Holandii są dniami wolnymi od pracy?

To bardzo ważna kwestia, szczególnie dla Polaków zatrudnionych w holenderskich firmach i agencjach pracy tymczasowej. W Holandii oficjalne święto nie oznacza automatycznie ustawowego dnia wolnego dla wszystkich pracowników. Jak wyjaśnia holenderskie Ministerstwo Spraw Społecznych i Zatrudnienia na portalu Ondernemersplein, o prawie do wolnego oraz wynagrodzeniu za święta decydują przede wszystkim zapisy układu zbiorowego pracy (CAO) lub indywidualnej umowy o pracę. Dotyczy to także Wielkiego Piątku, który jest oficjalnym świętem, ale w wielu firmach pozostaje zwykłym dniem roboczym. Pracownicy powinni więc sprawdzić, czy ich umowa przewiduje:

  • wolne w konkretne święta,
  • zachowanie wynagrodzenia za dzień świąteczny,
  • dodatkowe wynagrodzenie za pracę w święto,
  • możliwość wykorzystania dnia wolnego w innym terminie.

Kiedy najlepiej zaplanować urlop w Holandii w 2027 roku?

Najbardziej atrakcyjny okres przypada na koniec kwietnia i pierwszą połowę maja. Dzień Króla, Wniebowstąpienie Pańskie i Zielone Świątki tworzą kilka okazji do dłuższego odpoczynku. Osoby, które planują podróż do Polski, rodzinny wyjazd lub dłuższe wakacje, powinny odpowiednio wcześnie sprawdzić kalendarz i uzgodnić termin z pracodawcą.

Szczególnie warto rozważyć poniedziałek 26 kwietnia oraz piątek 7 maja. W obu przypadkach zaledwie jeden dzień urlopu może oznaczać cztery kolejne dni wolnego.